RH

Política de benefícios: o que você deve saber

Num mercado que demanda cada vez mais mudanças e atualizações, a seleção e retenção de talentos com alto potencial é…

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3 Indicadores de Recrutamento e Seleção (R & S) com exemplos práticos

Chegou o momento de realizar novas contratações para a equipe, mas você não sabe quais indicadores de recrutamento e seleção…

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Indicadores de RH: o que são e como defini-los na minha empresa

A área de RH é uma das mais estratégicas para o negócio, pois ela lida diretamente com o principal recurso…

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CLT ou PJ: qual o melhor modelo de contratação?

A contratação de PJs vem ganhando cada vez mais espaço entre as empresas. No entanto, nem sempre é possível decidir…

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Turnover de colaboradores: 3 formas para calcular

O turnover é um dos indicadores mais utilizados pela área de recursos humanos. No entanto, o seu cálculo ainda é…

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10 Passos para Criar uma Cultura Guiada por Dados …no RH

Neste artigo, a ideia é expandir brevemente o conteúdo de um ótimo texto sobre analytics em geral. Comento rapidamente os…

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Principais ferramentas do Compliance Trabalhista

Como já falamos  aqui no blog, o termo compliance vem da expressão inglesa “to comply” que significa cumprimento, conformidade. Assim,…

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People Analytics – uma carreira em crescimento

Já falamos aqui no blog sobre o que é people analytics, ferramenta de apoio à tomada de decisão que auxilia…

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6 Indicadores de RH que você precisa conhecer

Hoje, se uma empresa quer permanecer competitiva e crescer, ela deve implementar em todas as suas áreas uma cultura de…

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Treinamentos in Company ou treinamentos abertos. Qual é a melhor opção?

Se você procura produtividade, eficiência e, acima de tudo, colaboradores que se sintam motivados a darem o seu melhor pela…

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